魅力ある職場づくり
推進奨励金
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NEWS
お知らせ
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2023年1月20日元NHKキャスター牛窪万里子さんのインタビュー記事を掲載しました。
従業員の
エンゲージメント向上に
積極的な企業を
サポートします！
本事業は、都内中小企業等の労働生産性の向上を高めるために、専門家の派遣を受けて、職場環境の改善や人材育成、賃金の引上げなど、従業員のエンゲージメント向上に向けた取組を実施した企業に対して奨励金を支給する事業です。
2回の専門家派遣を受け、以下の取組のうち2つ以上実施した企業に対し、取組内容に応じて最大100万円の奨励金を支給します。
以下の①から⑩の要件について、奨励金の事前エントリー日から支給申請（取組の報告）日に至るまでの全期間を通じて、いずれも全てを満たしている必要があります。要件を満たしていないことが判明した場合は奨励金の支給対象外となります。
主な要件
- 都内で事業を営んでいる中小企業等であること
- 都内に勤務する常時雇用する労働者を1人以上、かつ6か月以上継続して雇用していること
- 就業規則を作成して労働基準監督署に届出を行っていること
- 労働関係法令について遵守していること
- 都税の未納付がないこと
- 過去5年間に重大な法令違反等がないこと
- 厚生労働大臣の指針に基づき、セクシュアルハラスメント等を防止するための措置を取っていること
- 風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律に規定する事業を行っていないこと
- 暴力団員等、暴力団及び法人その他の団体の代表者、役員又は使用人その他の労働者若しくは構成員が暴力団員等に該当する者でないこと
- 本奨励金もしくは同一と認められる奨励金等を利用又は受給したことがないこと
なお、各要件の詳細は募集要項の【奨励対象事業者の要件】をご確認ください。
以下のスケジュールで事前エントリーを実施します。事前エントリーの結果は各受付期間終了日から概ね3営業日以内にＥメールでお知らせします。
| エントリー回 | 予定社数 | 事前エントリー受付期間 | |
|---|---|---|---|
| 第1回 | 100社 | 令和4年10月31日（月）～ 令和4年11月4日（金）午後5時 |
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| 第2回 | 100社 | 令和4年11月28日（月）～ 令和4年12月2日（金）午後5時 |
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| 第3回 | 100社 | 令和5年1月10日（火）～ 令和5年1月13日（金）午後5時 |
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| 第4回 | 100社 | 令和5年2月6日（月）～ 令和5年2月10日（金）午後5時 |
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| 第5回 | 100社 | 令和5年2月27日（月）～ 令和5年3月3日（金）午後5時 |
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※応募が予定社数を超えた場合は抽選を行います。また、予定社数に達しない場合は、次回のエントリー回以降の予定社数を追加する場合があります。
必ず募集要項をよくお読みのうえ、ご応募ください
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賃金引上げの導入を検討しています。就業規則等に規定している定期昇給を実施すれば要件に当てはまりますか？ -
本事業で実施する2回の専門家相談には費用がかかりますか。 -
現在、従業員が10人未満のため就業規則を労働基準監督署に届けていませんが、要件を満たすため早急に届出を行う予定です。いつまでに届出を済ませておけばよいですか。
お問い合わせ先
公益財団法人東京しごと財団 企業支援部
雇用環境整備課 事業推進係
魅力ある職場づくり推進奨励金事務局
雇用環境整備課 事業推進係
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